毫无疑问，上班族最为关心的话题，就是工资了。近年来，很多用人单位都会给员工发放薪级工资的，对于其算法，很多人都不太清楚的。那么，薪级工资是怎么算出来的呢?具体的算法有哪些?下面小编带大家一起来看看。
　　

　　薪级工资，指的是因工作人员的工作表现和资历而设立的工资薪级。薪级工资标准由相应的“薪级”确定，对专业技术人员和管理人员设置65个薪级，对工人设置40个薪级，每个薪级对应一个工资标准。薪级需要由“不同级别的岗位上的具体任职年限”和“套改年限”两个信息确定。

　　以上这些内容就是小编为大家整理的关于薪级工资的理解了，希望能帮到大家。目前来说，晋升岗位所花费的时间决定了薪级工资的档次，同时学历和入学的时间，对于薪资工资还是会存在一定影响的，当然了，具体算法还是要以实际情况来定。